昨日，百度宣布即日起暫時(shí)停止大規模的社會(huì )人才招聘。

多家科技公司裁員釋放“早期預警”信號

昨日，百度宣布即日起暫時(shí)停止大規模的社會(huì )人才招聘。

百度行政副總裁劉輝近日發(fā)布郵件稱(chēng)：鑒于當前的業(yè)務(wù)形勢，經(jīng)百度公司研究決定停止招人。而已發(fā)出的offer繼續有效，如有個(gè)別極特殊戰略考量需求，需劉輝和李彥宏特批后方可招人。

對于暫停招聘原因，公司解釋稱(chēng)，“小團隊成就大事業(yè)”是百度崇尚的人才觀(guān)。百度方面表示，“外界有一些誤解和歪讀，與業(yè)務(wù)之類(lèi)的都聯(lián)系到一起了。我們聚焦頂尖優(yōu)秀人才，校招我們沒(méi)有影響?！?/p>

資料顯示，百度2000年成立，目前有員工五萬(wàn)多名。

此前，“由于集團人才戰略調整，阿里巴巴2016校招名額確定將縮減”，阿里巴巴已將招聘人數從原來(lái)的3000多人銳減到400人左右。不過(guò)，隨后阿里巴巴校招團隊負責人否認了上述說(shuō)法，稱(chēng)今年校招已發(fā)出1407份錄用意向書(shū)，不存在收回問(wèn)題。

有應屆畢業(yè)生說(shuō)，很多單位減少招聘是悄悄地進(jìn)行的，還伴隨薪水降低，之前說(shuō)的是月薪1萬(wàn)元，現在降到8000元。

也有行內人士說(shuō)，不可否認，一方面大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的增速開(kāi)始放緩，另一方面，程序員這個(gè)行業(yè)確實(shí)是過(guò)熱了。

最近，微軟、Groupon、Twitter等多家高科技公司同樣通過(guò)裁員來(lái)削減成本，這體現了當前科技業(yè)的處境，裁員令人擔心市場(chǎng)是否發(fā)生改變，釋放了“早期預警”信號。