德意志銀行、巴克萊銀行和渣打銀行新的管理團隊都在考慮進(jìn)行涉及裁員的重組。

德意志銀行、巴克萊銀行和渣打銀行新的管理團隊都在考慮進(jìn)行涉及裁員的重組。此前報道，德意志銀行計劃裁員2.3萬(wàn)人，占該公司員工總數近1/4，受到影響的員工包括德銀下屬的郵政銀行1.5萬(wàn)人以及德銀的8000人。英國巴克萊銀行亦計劃，在未來(lái)兩年內裁員逾3萬(wàn)人。

自金融危機以來(lái)，更嚴格的資本規則以及低利率，都令銀行業(yè)的交易收入和利潤受到擠壓。比利時(shí)聯(lián)合銀行的基金經(jīng)理德克·賽步瑞奇斯稱(chēng)，“在低收益率以及嚴苛的監管環(huán)境下，銀行高層們倍感壓力?！彼a充道，“他們不得不尋求降低成本?！?/p>

并且，和美國銀行業(yè)相比，歐洲銀行業(yè)的壓力似乎更大。私募基金Compass Partners的合伙人菲利普·基維爾稱(chēng)，“美國企業(yè)和投資銀行業(yè)仍然從根本上占據比歐洲或亞洲的銀行更為有利的地位。由于經(jīng)濟增長(cháng)緩慢和需求不足，歐洲銀行業(yè)收入已經(jīng)疲軟”。去年，歐洲銀行業(yè)來(lái)自于證券部門(mén)的收入較2010年平均下降31%。相比而言，去年美國前五大投資銀行的總收入較2010年增長(cháng)了2.3%。

投資銀行已經(jīng)進(jìn)行了最大幅度的裁員。根據10家歐洲銀行最新公布的數據，自2010年以來(lái)，這些歐洲最大貸款機構的證券業(yè)務(wù)部門(mén)已裁員近1/3。這些銀行的員工總數在同期內亦減少了23%。

彭博數據顯示，2014年，10家歐洲銀行的每名雇員平均創(chuàng )造收益40.14萬(wàn)美元，少于美國前六大銀行雇員平均收益的50.74萬(wàn)美元。