9月1日，從吉林省長(cháng)春市朝陽(yáng)區征集的新兵全部確定。該區2014年征集大學(xué)生119人，占任務(wù)總數的51.7%;2015年征集大學(xué)生206人，占任務(wù)總數的73.6%;今年，征集大學(xué)生430人，占任務(wù)總數的86%，再創(chuàng )歷史新高。
該區大學(xué)生征集數量和比例連續3年提升并蟬聯(lián)全省第一，他們有什么秘訣?該區人武部領(lǐng)導說(shuō)：“激勵應征的、穩定服役的、溫暖退伍的，這3個(gè)環(huán)節的工作都做到位了，就能征集更多的大學(xué)生參軍報國。”
征兵宣傳適時(shí)適宜，對接大學(xué)生人生規劃
這是一則令人深思的舊聞。
2013年，吉林大學(xué)一名大四學(xué)生體檢、政審過(guò)關(guān)后，卻在即將定兵時(shí)反悔了。問(wèn)其原因，他坦言：對是否去當兵，他一直有些猶豫，那天參加征兵宣傳活動(dòng)，一時(shí)沖動(dòng)就報了名?？稍诖饲?，他已經(jīng)與一家大型企業(yè)達成了就業(yè)意向;這幾天，用人單位催他上班。于是，他想放棄參軍的選擇。
此事引起該區軍地領(lǐng)導的深思，他們深入分析征兵工作新情況后認為：和普通適齡青年不同的是，大學(xué)生普遍對自己的人生有一個(gè)規劃，如果征兵宣傳停留在一年一季，首先就在時(shí)機上無(wú)法與大學(xué)生的人生規劃對接。為此，該區人武部及時(shí)調整征兵宣傳時(shí)機和思路。
——從擇業(yè)時(shí)機上對接。針對大學(xué)生的實(shí)際情況，該區人武部確立“一季征兵，四季動(dòng)員”的新理念，把征兵宣傳由原來(lái)的3個(gè)月改為貫穿全年，并重點(diǎn)抓住春節前后應屆大學(xué)生考慮畢業(yè)去向的時(shí)機，扎實(shí)開(kāi)展針對性的征兵宣傳活動(dòng)，著(zhù)力使征兵宣傳動(dòng)員與大學(xué)生的就業(yè)規劃時(shí)機對接起來(lái)。
——從成才志向上對接。頭腦里有方向，行動(dòng)上才堅定。該區人武部將大學(xué)生士兵成長(cháng)成才的故事通過(guò)報刊、電視、網(wǎng)絡(luò )等媒介進(jìn)行廣泛宣傳，邀請優(yōu)秀大學(xué)生官兵回母校談體會(huì )、講收獲，引導大學(xué)生明確自己的從軍夢(mèng)想，讓個(gè)人的成才“路線(xiàn)圖”與參軍“路線(xiàn)圖”對接起來(lái)。今年征兵宣傳時(shí)，該區邀請從朝陽(yáng)區入伍后在部隊榮立一等功的大學(xué)生軍官李國文回來(lái)作報告，給同學(xué)們講述自己從一名普通大學(xué)生士兵到“全軍愛(ài)軍精武標兵”的成長(cháng)歷程，當場(chǎng)激勵數十名大學(xué)生報名應征。
——從信息渠道上對接。針對大學(xué)生人人有手機、個(gè)個(gè)愛(ài)上網(wǎng)的特點(diǎn)，該區人武部通過(guò)高校收集大學(xué)生的微信號，建立“朝陽(yáng)國防大家庭”微信群，全年定期發(fā)送國防信息、大學(xué)生參軍政策和大學(xué)生士兵在軍營(yíng)鍛煉成長(cháng)情況，變以前的單一平臺發(fā)布為現在的全媒體傳播，把“等你來(lái)看”改為“推送給你看”，提高了征兵宣傳成效。今年7月，該區人武部副部長(cháng)尹東方在網(wǎng)上發(fā)現，長(cháng)春理工大學(xué)一名碩士研究生3次填報了應征信息，又3次刪除。尹副部長(cháng)及時(shí)與他談心交心，幫他擬訂軍旅規劃，使他很快打開(kāi)了心結，堅定地選擇報名參軍。
入伍之后跟蹤培育，避免產(chǎn)生“破窗效應”
這是一件讓人武部領(lǐng)導揪心的事!
2013年底，20名從朝陽(yáng)區入伍的大學(xué)生士兵來(lái)到新疆邊防服役后，給人武部領(lǐng)導發(fā)來(lái)幾條短信，“請求回到大學(xué)校園”。原來(lái)，他們感到部隊條條框框多、生活節奏快，邊防生活艱苦、高原反應強烈，適應不了。
面對這幾條短信，人武部領(lǐng)導敏銳地意識到，現役大學(xué)生士兵與在校大學(xué)生有著(zhù)密切聯(lián)系，這個(gè)“思想病灶”如不及時(shí)化解，會(huì )傳染，會(huì )產(chǎn)生“破窗效應”，會(huì )影響來(lái)年的大學(xué)生征兵工作。為此，該人武部確立“兵送走、不撒手”的思路，全程跟蹤關(guān)注，并與部隊聯(lián)手培養大學(xué)生士兵。著(zhù)眼解決大學(xué)生士兵出現的“水土不服”問(wèn)題，他們還探索出了“一聽(tīng)二看三講四談五錄六贈”的跟蹤培育辦法，即：“聽(tīng)部隊領(lǐng)導介紹戰士表現，看親人囑托錄像片，講建功立業(yè)勵志課，談對戰士的期望，錄戰士在部隊的生活剪影，贈勵志書(shū)籍和筆記本，寫(xiě)上家鄉軍地領(lǐng)導和父老鄉親的寄語(yǔ)。”如今，這20名大學(xué)生士兵已有16人立功受獎、4人入黨、1人上軍校。他們在新疆邊防建功軍營(yíng)的經(jīng)歷，成為激勵一批又一批大學(xué)生應征的活教材。
前不久，休假歸來(lái)的大學(xué)生士兵程鵬飛回母校作報告，他告訴師弟師妹：家鄉人武部領(lǐng)導和他所在部隊首長(cháng)一起，針對本籍大學(xué)生士兵的專(zhuān)業(yè)和特長(cháng)，建立了人才電子檔案，聯(lián)合為大學(xué)生士兵量身定制成才“路線(xiàn)圖”，力求大學(xué)生士兵能夠在戰備訓練中發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，這一系列有效舉措，使他很快成了享譽(yù)集團軍的“兵專(zhuān)家”。
近3年來(lái)，朝陽(yáng)區人武部先后發(fā)出5000多條短信、打出1000多個(gè)關(guān)愛(ài)電話(huà)，派出20多個(gè)走訪(fǎng)軍營(yíng)小組，累計行程2萬(wàn)多公里，足跡遍布新疆、內蒙古等20余個(gè)省市區。帶著(zhù)溫度的一組組數據換回了令人欣喜的一項項成績(jì)。2013年以來(lái)，該區送出的大學(xué)生士兵有285人立功受獎，21人直接提干或考上軍校。對此，長(cháng)春警備區政委張為周說(shuō)，大學(xué)生士兵軍營(yíng)成長(cháng)成才，是最好的征兵宣傳教材，能有效帶動(dòng)學(xué)弟學(xué)妹應征入伍、獻身國防。
兌現退伍優(yōu)待政策，激勵更多大學(xué)生參軍
這是征兵宣傳中遇到的尷尬一幕!
有一年，該區的征兵宣傳人員進(jìn)入高校宣傳征兵政策，不曾想一名大學(xué)生退伍士兵對學(xué)弟學(xué)妹說(shuō)：“入伍前優(yōu)待政策吸引人，退伍后卻不能及時(shí)兌現。”這句話(huà)就像是一瓢涼水，澆涼了一些大學(xué)生的參軍熱情。
原來(lái)，這名大學(xué)生入伍時(shí)，某高校未對大學(xué)生退伍士兵的學(xué)分制度做出具體規定，導致已修一半學(xué)科的他退伍復學(xué)后須全部重修學(xué)業(yè)。核實(shí)情況后，該人武部領(lǐng)導及時(shí)與校方溝通協(xié)調，積極做好這名大學(xué)生退伍士兵的復學(xué)工作，確保其合法權利得到保障。
“政策落實(shí)的出口堆積著(zhù)問(wèn)題，必然阻礙兵員入口的通暢。”該區人武部領(lǐng)導告訴記者，這些年來(lái)，國家和各省市陸續出臺了多項優(yōu)待政策，極大提高了大學(xué)生的參軍熱情，可在具體落實(shí)過(guò)程中，個(gè)別院校和部門(mén)出現了“踢皮球”現象。“試想，如果學(xué)費補償、考研加分等優(yōu)待政策在落實(shí)中打了折扣，如果定向考錄招聘、扶持就業(yè)創(chuàng )業(yè)等配套措施擱在玻璃窗里，如何吸引大學(xué)生獻身國防?”
針對這一問(wèn)題，朝陽(yáng)區人武部聯(lián)合民政、勞動(dòng)保障、教育等有關(guān)部門(mén)和轄區各高校建立問(wèn)責機制，逐項落實(shí)大學(xué)生退伍士兵的優(yōu)待政策。對于有硬性要求和具體標準的優(yōu)待政策，他們在落實(shí)過(guò)程中就高不就低，把優(yōu)待政策用足;對于沒(méi)有具體標準的優(yōu)待政策，他們努力作為，把優(yōu)待工作做到位，切實(shí)讓大學(xué)生退伍士兵感受到優(yōu)待。近幾年來(lái)，該區軍地每年都召開(kāi)大學(xué)生退伍士兵就業(yè)創(chuàng )業(yè)聯(lián)席會(huì )，根據大學(xué)生退伍士兵實(shí)際情況制定培訓計劃，做到培訓、推薦、就業(yè)“一條龍”服務(wù)，使優(yōu)待政策真正發(fā)揮磁石的吸引力，吸引更多的大學(xué)生參軍。
從新疆某部退伍的大學(xué)生士兵韓策，復學(xué)后邊上學(xué)邊創(chuàng )辦美術(shù)工作室，為支持其創(chuàng )業(yè)，該區人武部不僅聯(lián)合有關(guān)部門(mén)落實(shí)優(yōu)待政策，還協(xié)調吉林藝術(shù)學(xué)院對其軍事課和體育課作免修安排。法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)大學(xué)生士兵劉云鵬退伍剛回長(cháng)春，該區人武部領(lǐng)導就拿著(zhù)他的資格證書(shū)和各種榮譽(yù)證書(shū)向有關(guān)部門(mén)推薦，如今他已成為一名法官。
“出口關(guān)乎入口，退伍連著(zhù)入伍;出口疏通了，入口才有活水。”長(cháng)春警備區司令員馬吉祥說(shuō)，只有軍地齊心協(xié)力，從入口到出口形成良性循環(huán)，才能產(chǎn)生大學(xué)生從軍報國的“浪潮效應”。
