洛陽(yáng)事業(yè)單位每年預留20%崗位招聘大學(xué)生退役士兵
河南洛陽(yáng)從“政策動(dòng)員”入手破解征兵難題
事業(yè)單位每年預留20%工作崗位定向招聘大學(xué)生退役士兵
■趙國輝 本報特約記者 魏聯(lián)軍
家住河南省洛陽(yáng)市西工區王城路街道的河南師范大學(xué)畢業(yè)生張順捷，打開(kāi)全國征兵網(wǎng)，在網(wǎng)上報名登記欄中填上了自己的名字。前不久還在人生“十字路口”徘徊，張順捷的這一“漂亮轉身”，與該市剛剛出臺的大學(xué)生入伍優(yōu)惠政策密切相關(guān)。
今年上級規定的大學(xué)生征集比例較往年有大幅度提高。6月上旬，洛陽(yáng)市軍地領(lǐng)導檢查調研發(fā)現，大學(xué)生應征積極性不高，入伍激勵政策吸引力不強是主要因素。洛陽(yáng)軍分區司令員董建亞告訴記者，盡管各級出臺了學(xué)費補償、提高優(yōu)待金標準、公務(wù)員招錄加分等優(yōu)惠政策，但由于沒(méi)有從根本上解決就業(yè)問(wèn)題，導致大學(xué)生顧慮較多。
洛陽(yáng)市軍地領(lǐng)導認為，破解這一難題必須大膽創(chuàng )新突破，采取超常措施。7月11日，市委召開(kāi)常委會(huì )研究解決“高素質(zhì)兵員征集難”問(wèn)題，市委、市政府和軍分區聯(lián)合制定了《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵大學(xué)生應征入伍的意見(jiàn)》，從退役安置、資金保障、技能培訓、就業(yè)服務(wù)、責任督導等方面出臺12條硬性措施，推行“優(yōu)待套餐”。
據洛陽(yáng)軍分區參謀長(cháng)、市征兵辦公室主任張本昆介紹，從今年起，該市事業(yè)單位每年面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員時(shí)，拿出管理崗位和工勤崗位數量的20%，用于定向招聘符合崗位條件的大學(xué)生畢業(yè)生退役士兵。符合洛陽(yáng)市事業(yè)單位招聘人員條件的大學(xué)畢業(yè)生退役士兵報考市直事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績(jì)加5分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分;報考縣(市、區)事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績(jì)加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分。
該文件還規定，在行政事業(yè)單位工作的高校畢業(yè)生應征入伍的，入伍期間保留編制和人事關(guān)系，服役期間視為基層工作經(jīng)歷，并優(yōu)先提拔使用。從該市入伍的大學(xué)生，退役后被用人單位接收的，可落戶(hù)到用人單位集體戶(hù)口。各縣用人單位接收的，可在洛陽(yáng)市城區辦理落戶(hù)手續，有親屬的可以落戶(hù)親屬家，無(wú)親屬的可落入“退役大學(xué)生集體戶(hù)”。大學(xué)生士兵服役期間，直系親屬可享受10萬(wàn)元以?xún)鹊膭?chuàng )業(yè)擔保貸款。大學(xué)生退役士兵自主創(chuàng )業(yè)的，在4個(gè)稅種方面享受減免和優(yōu)惠，并可享受40萬(wàn)元以?xún)鹊膭?chuàng )業(yè)擔保貸款。
7月中旬，該市征兵辦公室運用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò )、微信、短信等媒體平臺，進(jìn)行政策解讀、巡回播報，確保這些政策家喻戶(hù)曉;該市市委、市政府、軍分區組織由宣傳、編辦、財政、人力資源和社會(huì )保障、民政、教育等部門(mén)組成的4個(gè)工作組深入各縣(市、區)深入發(fā)動(dòng)、現場(chǎng)辦公，并把優(yōu)惠政策實(shí)施情況納入市政府督察室重點(diǎn)督察內容，逐項掛賬銷(xiāo)號。
董建亞告訴記者，這一征兵新政，激勵了應征的、穩定了服役的、溫暖了退役的，取得良好政治、社會(huì )和國防效應。目前，該市大學(xué)生報名人數已達1400余人。
出口關(guān)乎入口
■黃為忠
七、八月份是征兵宣傳的黃金期，也是動(dòng)員應征青年的重要機遇期。在當前高學(xué)歷青年擇業(yè)觀(guān)日益多元和現實(shí)的今天，從“政策動(dòng)員”入手破解大學(xué)生“當兵冷”，是關(guān)鍵一環(huán)，也是當務(wù)之急。
部隊信息化建設對高學(xué)歷兵員需求急劇增大。但從近年來(lái)征兵工作情況看，存有一般性?xún)?yōu)惠政策多，具有根本性突破的政策激勵少;算“經(jīng)濟賬”多，算“就業(yè)賬”少等問(wèn)題，這是影響高學(xué)歷青年參軍積極性的重要因素。
出口關(guān)乎入口，退伍連著(zhù)入伍。如果就業(yè)安置的出口梗阻，必然阻礙兵員入口通暢。習主席在全軍改革工作會(huì )議上強調，地方各級黨委和政府要拿出一些特殊措施和傾斜政策，主動(dòng)幫助解決好退役軍人、職工安置工作。貫徹落實(shí)這一要求，排解退役士兵的后顧之憂(yōu)，既是凝聚軍心士氣的激勵之策，也是維護官兵權益的長(cháng)遠之舉。只有軍地齊心協(xié)力，從入口到出口形成良性循環(huán)，才能產(chǎn)生從軍報國的聯(lián)動(dòng)效應。
