美年大健康體檢中心招聘(美年大健康體檢中心招聘信息武漢)
美年大健康產(chǎn)業(yè)控股股份有限公司始創(chuàng )于2004年,是中國知名的專(zhuān)業(yè)健康體檢和醫療服務(wù)集團,總部位于上海,深耕布局北京、深圳、沈陽(yáng)、廣州、成都、武漢、西安、天津、重慶、杭州等100余個(gè)核心城市,擁有300余家醫療及體檢中心,專(zhuān)業(yè)服務(wù)團隊擁有全職專(zhuān)家、醫護及管理團隊近2萬(wàn)人。
株洲美年大健康介紹
株洲美年大健康健康管理有限公司成立于2017年,位于株洲市蘆淞區圣馬可商業(yè)廣場(chǎng)四樓,營(yíng)業(yè)面積超4200㎡,是一家專(zhuān)業(yè)的健康體檢中心,目前擁有專(zhuān)家團隊、醫護及管理人員共計100名員工。
從2017年至今,為株洲市單位及個(gè)人約20萬(wàn)人次提供專(zhuān)業(yè)的健康體檢服務(wù),得到廣大客戶(hù)的認可和好評。美年大健康以高品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)的健康體檢為基礎,以移動(dòng)大數據為根源,圍繞專(zhuān)業(yè)預防、健康保障、醫療管家式服務(wù)等領(lǐng)域展開(kāi)服務(wù),為企業(yè)和個(gè)人客戶(hù)提供一流的健康管理服務(wù),引領(lǐng)著(zhù)健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)健康有序的發(fā)展。
招聘崗位一:銷(xiāo)售儲備干部
崗位描述:
1.開(kāi)發(fā)有員工體檢福利的單位或家庭&個(gè)人體檢;
2.全程跟進(jìn)服務(wù)已合作的客戶(hù);
3.根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;
4.熟悉訂單流程及操作,配合體檢中心服務(wù)好客戶(hù);
5.熟悉辦公軟件Excle、word等操作,為客戶(hù)進(jìn)行套餐報價(jià)和提供服務(wù);
6.完成上級領(lǐng)導指派其他工作任務(wù)。
經(jīng)驗要求:3-5年
最低學(xué)歷:本科
薪資待遇:6200-10000元
招聘崗位二:銷(xiāo)售總監
崗位描述:
1.根據部門(mén)下達的銷(xiāo)售任務(wù),制定本區域的銷(xiāo)售工作規劃:負責銷(xiāo)售指標的分解,并將年度、季度、月度的銷(xiāo)售任務(wù)指標下達至直接下級:根據下達的各項銷(xiāo)售指標,監控銷(xiāo)售過(guò)程,修正銷(xiāo)售計劃,配置相應資源,達成銷(xiāo)售任務(wù)。
2.參與部門(mén)銷(xiāo)售管理制度、流程的制定。
3.負責管理部門(mén)的人力規劃,并對擬配置人員進(jìn)行考核選拔以及對下屬工作目標的制定及培訓,指導其工作任務(wù)的達成績(jì)效考核和獎懲:負責審核直接下級工作計劃,指導監督執行:根據業(yè)務(wù)需要,規劃員工核心能力,組織實(shí)施發(fā)展計劃,擬定相關(guān)考核獎勵制度,確保有效激勵提升團隊整體能力。
4.負責組織建立完善市場(chǎng)細分的客戶(hù)服務(wù)休系,規范客戶(hù)檔案管理,并負責公司重點(diǎn)客戶(hù)的管理。
5.根據公司費用預算的要求制定本部門(mén)的預算費用,并對費用實(shí)際情況根據預算進(jìn)行控制。
6.根據公司需要完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或醫藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.五年銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗,兩年體檢機構或保險行業(yè)同崗工作經(jīng)歷。
3.熟悉銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、政策法規解讀、健康管理等方面知識。
4.具備一定的項目管理能力、組織協(xié)調能力、結果導向、溝通能力、團隊協(xié)作能力、行業(yè)認知能力。
經(jīng)驗要求:3-5年
最低學(xué)歷:本科
薪資待遇:10000-15000元
招聘崗位三:銷(xiāo)售副總
崗位描述:
1.根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù),制定本部門(mén)的銷(xiāo)售工作規劃;負責部門(mén)銷(xiāo)售指標的分解,并將年度、季度、月度的銷(xiāo)售任務(wù)指標下達至直接下級;根據下達的各項銷(xiāo)售指標,監控銷(xiāo)售過(guò)程,修正銷(xiāo)售計劃,配置相應資源,達成銷(xiāo)售任務(wù)。
2.負責組織擬定和完善銷(xiāo)售部門(mén)管理制度,并負責相關(guān)流程的設計、規范、執行監督。
3.負責部門(mén)人力規劃,并對擬配置人員進(jìn)行考核選拔以及對下屬工作目標的制定及培訓,指導其工作任務(wù)的達成,并負責下屬人員的績(jì)效考核和獎懲;根據業(yè)務(wù)需要,規劃員工核心能力,組織實(shí)施發(fā)展計劃,擬定相關(guān)考核、獎勵制度,確保有效激勵,提升團隊整體能力。
4.負責組織建立完善市場(chǎng)細分的客戶(hù)服務(wù)休系,規范客戶(hù)檔案管理,并負責公司重點(diǎn)客戶(hù)的管理。
5.根據公司費用預算的要求制定本部門(mén)的預算費用,并對費用實(shí)際情況根據預算進(jìn)行控制。
6.負責擬定銷(xiāo)售策略及方案,持續下屬溝通,確保理解,有效執行。
7.根據公司需要完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,醫學(xué)、護理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.八年以上企業(yè)銷(xiāo)售、市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗,三年體檢機構或保險行業(yè)同崗工作經(jīng)驗。
3.通曉銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、企業(yè)管理、健康體檢行業(yè)政策法規解讀、組織變革管理、健康管理知康體檢行業(yè)政策法規解讀、組織變革管理、健康管理知識等方面技能。
4.具備較強的團隊領(lǐng)導力、組織協(xié)調能力、戰略決策能力、結果導向、溝通能力、團隊協(xié)作能力、行業(yè)認知能力。
經(jīng)驗要求:3-5年
最低學(xué)歷:本科
薪資待遇:15000-25000元
(具體條件和待遇以面談為準)
聯(lián)系人:廖總13973143131(微信同號)
簡(jiǎn)歷投遞郵箱:345850076@qq.com
地址:株洲市蘆淞區建設南路68號勝馬可商業(yè)廣場(chǎng)4樓
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